حقائق الحياة قاسية ومزعجة. وليس هناك ما هو أكثر إزعاجا من الحقيقة. لذلك نلجأ إلى الكذب. نحن ننغمس في الإنكار، لأننا نرغب في تجنب ألم مواجهة الحقائق. ولكن المشكلة هي أننا لا نستطيع أن نخدع أنفسنا إلا لفترة طويلة، لأننا لا نستطيع أن نتجاهل ما لا مفر منه إلى ما لا نهاية. قد نحاول تأجيل الأمر مع العلم أنه يتعين علينا مواجهة الحقائق في نهاية المطاف.
الواقع الحالي هو أن العالم يمر بمرحلة انتقالية واضطراب جلبتها علينا الدورة الاقتصادية وهي ظاهرة طبيعية. لقد شهدنا مثل هذه الفترة الانتقالية آخر مرة في عام 1929، عندما انهارت الأسواق العالمية وانزلق العالم كله إلى الكساد الاقتصادي. ويمكن وصف هذا التغيير (الانتقال) بأنه ولادة جديدة للنظام. أثناء المرحلة الانتقالية، يتم التخلص من الأيديولوجيات القديمة وأسلوب العمل ويتم اعتماد أفكار جديدة ومقبولة. وهذا ما نشهده الآن.
إن مثل هذه التغيرات الكبيرة تكون في أغلب الأحيان مدفوعة بالاقتصاد العالمي. لكن هناك الكثير من الجهل وإنكار الحقيقة. وحتى كبار رجال الأعمال بدأوا للتو في فهم الحقائق الحالية. من الواضح أن أحداث 11 سبتمبر قد عرّضت الشركات القوية المتعددة الجنسيات لمخاطر جديدة، وهي تبدو معرضة للخطر بشكل متزايد. هذه الشركات، التي يتجاوز حجم مبيعاتها السنوية في بعض الأحيان الميزانية السنوية لمعظم دول العالم الثالث، تجد صعوبة متزايدة في مواصلة العمل بنفس الطريقة التي اتبعتها في القرن الماضي (النهب بشكل أساسي باسم تحقيق أرباح أعلى). الشركات المتعددة الجنسيات في الماضي كانت ولا تزال تركز على الأرباح فقط، وتتجنب أي مسؤولية أخلاقية تجاه المجتمع الأوسع. قدم ويليام ج. باريت، الرئيس التنفيذي السابق لشركة ديلويت توش توهماتسو العالمية، في كتابه الجديد “الرئيس التنفيذي الحارس: وجهات نظر حول الأمن والمخاطر والقيادة في عالم ما بعد 11 سبتمبر” (جون وايلي وأولاده، لندن)، تقييمه للوضع الراهن وجادل بأن الشركات، في المستقبل، من أجل البقاء، يجب أن تتغير وتصبح “أخلاقية”.
إن الفكرة التي اقترحها باريت هي فكرة ثورية تمامًا لأنه لا يمكن تجاهل محنة المجتمعات بشكل مستمر من أجل تحقيق أرباح أكبر (لأن هذا سيكون شكلاً آخر من أشكال النهب). إن السعي وراء الأرباح وعدم رد الجميل للمجتمعات لن يعد خيارًا للشركات متعددة الجنسيات في المستقبل. هناك استياء كبير للغاية ضد الشركات المتعددة الجنسيات في العالم النامي. يجادل باريت: “هؤلاء الناس يريدون صحة جيدة، وبيئة آمنة، وأجورا معيشية، وظروف عمل إنسانية. والأهم من ذلك كله أنهم يريدون مستقبلا مليئا بالأمل والآمن لأطفالهم. ومع ذلك، فإن قطاعات كبيرة من سكان العالم ليس لديهم أي من هذه الأشياء ولا أمل في تحقيقها أبدا. وهذه الدرجة من الحرمان لا تساعد في توليد الغضب والاستياء. ويتفاقم رد الفعل هذا بدوره عندما يؤدي السلوك الاقتصادي غير المبدئي إلى إثراء الأثرياء على حساب الفقراء”.
يعد باريت من بين عدد قليل جدًا من كبار رجال الأعمال والمديرين التنفيذيين الذين استوعبوا تمامًا الحقائق الجديدة التي تواجه عالم الأعمال منذ أحداث 11 سبتمبر. المشكلة الأكبر هي أن أحداث 11 سبتمبر أثبتت للشركات متعددة الجنسيات أنها لم تعد قادرة على الاعتماد على الحكومات لحمايتها أو التنمر على الدول الأضعف نيابة عنها. ترغب جميع الشركات في تقليل تعرضها للمخاطر، ولكن الحكومات لم تعد في وضع يسمح لها بتقديم مثل هذه الضمانات. ولم تعد الشركات المتعددة الجنسيات الكبرى ترى أن الحكومات شريكة قابلة للحياة عندما يتعلق الأمر بالتقليل من المخاطر التي تواجهها. وهذا يجبر الشركات على النظر في خيارات أخرى لأن النقص في “عائد الاستثمار” (ROI) بدأ في خلق اليأس. وفي حين أن تكاليف
وبغض النظر عن ذلك، كانت الوظيفة الرئيسية لأي حكومة في الماضي هي الحمائية – أي حماية الأعمال. لقد وجدت الحكومات وستستمر في الوجود من أجل حماية شركاتها الوطنية. ولكن إذا أصبحت الشركات الآن “أخلاقية”، فلن تكون هناك حاجة للحكومات ولا حاجة للحدود، ولا حاجة لحروب الحدود. وفيما يتعلق بوكالات القانون والنظام، يمكنها العمل مع السلطات المحلية بناءً على القواعد واللوائح العالمية. ومن المرجح إذن أنه في غضون بضعة عقود قد نجد أنفسنا في عالم بلا حدود. إن إلغاء الحدود والقيود من شأنه أن يزيد من القدرة على الحركة ومن الواضح أن هذا سيساعد الأعمال التجارية. وسوف يتعزز الاقتصاد العالمي من خلال إزالة الحدود وإنشاء نظام جديد للرعاية الاجتماعية وأسلوب عمل أخلاقي.
تبحث الشركات الآن عن شركاء جدد لتقليل تعرضها للمخاطر من خلال التواصل مع المجتمعات المحلية وتقديم المساعدة من خلال تمويل المشاريع المحلية. ويهدف هذا إلى تقليل الاستياء تجاه الشركات متعددة الجنسيات المتربحة. إن فكرة أن تصبح الشركات أخلاقية وتقدم المساعدة والدعم المالي للمجتمعات تبدو فكرة منطقية ومن المرجح أن يتم تأسيسها كنظام للرعاية الاجتماعية في المستقبل. بهذه الطريقة تكون الفوائد متبادلة؛ عندما تعمل الشركات من أجل الناس وليس من أجل الربح، فإنها ملزمة بتحقيق أرباح ضخمة.
إن شعوب آسيا وأفريقيا تأمل وتتطلع إلى الخروج من حياة الفقر والبؤس. لكن في الوقت نفسه، هناك تخوف لدى بعض الأوساط من هذا التغيير غير المسبوق. وتخشى السلطات أن يحصل الناس على الحرية. لقد ضعفت مراكز القوة القديمة ومن الواضح أنها تنهار. ولأول مرة، أصبح الخوف الآن يسيطر على الحرس القديم والمؤسسة. إنهم يشعرون بالعجز وعدم القدرة على إيقاف التغيير الحتمي. الواقع بالنسبة لهم أصبح غير مريح.
المصدر: www.arabnews.com
ومن المثير للاهتمام أن نلاحظ أنه عندما أصبح الناس في الغرب أثرياء ومتعلمين، بدأوا بسرعة في هجر الكنائس. والآن، ماذا سيفعل الآسيويون عندما يصبحون أثرياء ومتعلمين؟
